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Betriebliche Altersvorsorge

Nicht nur aufgrund des hohen Stellenwertes privater Altersversorgung ein Thema für jedes Unternehmen. Denn für Ihre Arbeitnehmer besteht sogar ein gesetzliches Recht darauf einen Teil Ihres Gehaltes in betriebliche Altersversorgung umzuwandeln. Dabei profitieren alle Seiten von der hohen staatlichen Förderung der Entgeltumwandlung durch die Befreiung von Sozialversicherungsbeiträgen und Steuerabzug. Grundsätzlich bieten sich fünf verschiedene Durchführungswege an.

Von der Erstberatung bis zur Umsetzung komplexer Versorgungszusagen, nutzen Sie die langjährige Expertise von Halbenz und entwickeln Sie zusammen mit uns eine optimale Umsetzung.  

Wer etwas zu sagen hat, spricht mit Halbenz. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.